以下是一个幼儿面试故事角色扮演的例子：
角色扮演：小熊去森林探险
场景设定：
在一个阳光明媚的早晨，小熊准备去森林探险。它背上了一个小背包，里面装着一些食物和地图。小熊的好朋友小鸟、小兔子和小松鼠也决定和小熊一起探险。
角色分配：
小熊（面试者）
小鸟（面试官）
小兔子（扮演者）
小松鼠（扮演者）
故事情节：
小鸟（面试官）：“小熊，你今天要去森林探险，你准备好了吗？”
小熊（面试者）：“当然准备好了，我已经背上了背包，里面装着食物和地图。”
小鸟（面试官）：“那你们打算去哪里探险呢？”
小兔子（扮演者）：“我们去寻找森林里的宝藏吧！听说宝藏就在森林深处的一个神秘山洞里。”
小松鼠（扮演者）：“没错，我们还听说山洞里有很多好吃的坚果和美味的蜂蜜。”
小熊（面试者）：“听起来很有趣！那我们怎么去呢？”
小鸟（面试官）：“首先，我们要穿过一片茂密的树林，然后沿着一条小溪走，最后就能找到那个神秘的山洞。”
小兔子（扮演者）：“对了，我们要小心森林里的危险，比如蛇和蜘蛛。”
小松鼠（扮演者）：“还有，我们要互相帮助，共同面对困难。”
小熊（面试者）：“没问题，我们会互相帮助，共同面对困难。”
小鸟（面试官）：“那你们准备好了吗？出发吧！”
（故事结束，面试官根据小熊的表现进行评价。）
评价标准：
小熊是否具备团队合作精神。
小熊是否能够面对困难，勇敢解决问题。
小熊是否具备探险所需的勇气和智慧。
通过这个角色扮演，面试官可以了解小熊的沟通能力、团队合作能力和解决问题的能力。***也可以检验小熊的想象力和创造力。
