毕业多久不算应届生的问题，实际上涉及多个方面，包括具体行业、公司政策以及个人情况等。以下是一些常见的情况：
一般行业：在大多数行业，毕业一年后通常不再被视为应届毕业生。例如，在互联网行业，有些公司可能要求员工在毕业两年内仍然保持应届毕业生的身份。
公务员考试：对于参加公务员考试的人来说，一般来说，毕业两年内都可以算作应届毕业生。但这也可能因地区和具体政策而有所不同。
教师编制考试：对于希望成为教师的人来说，一般要求毕业后两年内具备相应的教师资格证才能参加教师编制考试。在这种情况下，毕业一年后可能不再被视为应届毕业生。
军队文职：如果是报考军队文职，有些岗位要求应届毕业生，有些岗位则没有这个限制。如果已经毕业多年，想要报考军队文职，需要满足一定的学历和年龄条件。
企业招聘：在企业招聘过程中，是否将你视为应届毕业生，主要取决于公司的招聘政策和规定。一些公司可能会要求员工在毕业一定时间（如两年）内保持应届毕业生的身份，而有些公司则没有这样的要求。
***还需要注意以下几点：
如果你已经签订了工作协议或劳动合同，那么在签订合同之日起，通常不再被视为应届毕业生。
在某些情况下，即使你已经毕业多年，但如果能够提供相关的证明材料（如实习证明、项目经历等），也有可能被认定为应届毕业生。
*****毕业多久不算应届生并没有一个固定的答案。具体需要根据所在行业、公司政策以及个人情况等因素来判断。
