毕业后选调是指在毕业后，通过一定的选拔程序，进入公务员体系工作的一种方式。选调生通常被认为是公务员队伍的“后备军”，他们在毕业后直接进入基层工作，经过一段时间的锻炼和培养后，有可能晋升到更高级别的职位。
选调生的选拔通常包括以下几个步骤：
报名与资格审查：符合条件的毕业生可以报名参加选调生考试，报名时需要提交相关材料进行资格审查。
笔试与面试：通过资格审查的毕业生会参加由相关部门组织的笔试和面试。笔试主要考察考生的综合素质和能力，面试则更加注重实际工作能力和人际交往能力。
体检与考察：根据笔试和面试的综合成绩，确定进入体检和考察环节的人选。体检通常较为简单，主要考察考生的身体素质。考察则更加全面，包括考生的政治立场、道德品质、工作能力等方面。
公示与录用：经过体检和考察环节后，**确定拟录用人选，并进行公示。公示期满无异议的，办理录用手续，正式成为公务员。
需要注意的是，选调生的选拔过程相对严格，对考生的综合素质要求较高。***选调生在基层工作的时间较长，需要具备一定的耐心和毅力。在报考前，建议考生充分了解选调生的相关政策和要求，做好充分的准备。
